sevk

Kuruluşumuzda (rehabilitasyon merkezi) örneğin pazartesi il dışına sevk alan 4/d işçisi perşembe günü hastaneye gidip sevki kapattırıp geldiği zaman 5 iş günü geçerliliği olduğu için arada kalan salı ve çarşamba günü işe gelmeme hakkı varmı? konu ile ilgili olarak yönetmelik ya da resmi bir yazı...

Arkadaşlar 27/07-07-08 arası ayaktan il dışı sevkli geçiren sürekli işçiden tüm günler için tedavi gördüğüne dair durum bildirir rapor talep etmiştik. Kişi yalnızca sevk formu ile gelmiş. Bu formun sol altına 27/07-07/08 tarihleri arasında ayaktan tedavi görmüştür ibaresi bulunmakta Buna rağmen...

Arkadaşlar sürekli işçi sevk almış il dışı hastaneye girmiş giriş yaptırmış ayaktan ancak 10 gündür çıkış yaptırmamış bu durumda ne yapabiliriz ücretli izinli sayılır ayaktan tedavi durumunda sevkliyken deniyor bunda bir sınır YÖK müdür teşekkürler