Arama sonuçlarınız

* Genel bütçeden daha önce açılmış işyeri tesciliniz var mı? Varsa ve ilgili tescil bakanlığınızın bildirdiği nace kodu ile açılmış ise 696 khk sürekli işçileri oraya nakil alabilirsiniz. * Yok ise , yeni tescil açın ve nace kodunu bakanlığınızın bildirdiği şekilde yapınız.işyeri tescilini...

biraz karışık olacak ama ; sağlık personeli normal tavan katsayısı 0,66 geriye kalan oran 1-0,66=0,34 dür. covid çalışma süresi oranı 15*0,34/30=0,17 olur 0,66+0,17=0,83 oluyor. :) :) :)

İşkur sürekli işçi olan tescil olmaz çünkü genel bütçe , 696 khk işçiler döner sermaye bütçesi olduğu için ayrı olması lazım çünkü vergi no ayrı.

SGK Müdürlüğü ile görüşüp mevcut tescilleriden bir tanesininin nace kodu(8610) değişikliği yapsak diğer tescildeki işçileri oraya nakil yapsak sıkıntı olmaz gibi ama yönetim hizmetleri genel müdürlüğü yazı yayımlar , yazıyı beklemek daha iyi olabilir.

"657 sayılı Yasa'nın yukarıda metnine yer verilen 36-A/12(d) maddesinin aradığı biçimde memuriyette iken üst öğrenimi bitirmediği anlaşıldığından, anılan hükümden yararlanarak intibakının yapılmasına olanak bulunmamakta olup" denmektedir.Bu kişinin sağlık yönetimini memuriyette iken...

Ünvanı sağlık teknikeri( tıbbi sekreter) ise sağlık yönetimi bitirdiği için " lisans " olarak maaş ve ek ödeme alacak.

Hangi ünvan geçiyor mesela ??? Hangi ünvan da ve hangi üst öğrenimi bitirmiş??? Daha ayrıntılı yazılırsa , cevap vermek daha kolay olur.

YÖK Eğitim ve Öğretim Daire Başkanlığı' na dilekçe yazarak sorsun.15 gün içinde cevap veriyorlar.

Yazıyı yazmak çözüm değil, önemli olan örnek hesaplama yapmak.Ey strateji duy sesimizi. Mali hizmetler uzmanı olan sizlersiniz.

Ekobs duyurusu 30.09.2020 tarihli , inceleyiniz.

https://www.maasmutemeti.com/forum/konu/5510-sonrasi-fiili-hizmet-hesaplama-programi-olan-var-mi.7676/#post-63776 İnceleyiniz.

Ağustos mesai saati: 20*8=160 saat Çalışılan süre :48 saat 48/160=0,30 olur. aydaki gün sayısı * oran =31*0,30=9,3 gün eder Sonuç olarak 10 gün gireceksiniz.

EKOBS DUYURUSU: Personel Covid-19 Çalışma günü belirleme 1-2020 yılı Ağustos ayındaki mesai çalışma günü 21 gün, çalışma saati 21x8=168 saattir. 2-Personelin Covid-19 için ayrılan alandaki çalışma saati 160 saat ise kişiye 160/168= 0,95 çıkan bu oranı aydaki gün sayısı ile çarpıp 31x0,95= 30...

"tespit edilen memurlara" ibaresi çok manidar. Yönetici personelin maaş işlemleri 657 sk göre değil , 663 khk göre yapıldığı için verilemeyeceğini düşünüyorum. Görüş sorulması kamu zararı açısından önem arz etmektedir.

Kovid uygulaması genelgesi işkencesi bitti , EKOBS " Bakım çalışması yapılmaktadır. " işkencesi başladı.

Beslenme ve Diyetetik bölümünü bitirti ise yararlanır. Mesleki sağlığa ilişkin üst öğrenim listesi ektedir.

kesinlikle vermeyin , yeni yazı gelir o zaman verirsiniz.

Tam bir fiyasko, yazik yahu !!! Sağlık personeli bunu mu hak etti !!! Ayıp !!!! :( : ( :(

Tam bir fiyasko, yazık yahu !!!

Öngörüsüzlük ancak bu kadar olur !!! 1600701617 ......

Teknik eleman kavramı artık bitmiştir.Kafada soru işareti kalmamıştır.

Gerçekten çok yazık ya , tüm personel tavandan alsın demek bu kadar mı zor !!! Alkışlayan eller , genelgenin altına imza atmaya yanaşmıyor...

Sağlık personelinin çektiği çile nedir yahu !!! Bir yazı yayınlamak bu kadar mı zor !!! Evet "unutulmuşuz"

https://www.maasmutemeti.com/forum/konu/saglik-bakanligi-01-01-2019-31-12-2020-doenemi-tis-ve-yoenetim-hizmetleri-genel-mueduerluegue-yazisi.16081/page-6 İnceleyiniz.

Kişilerin dillekçeline göre işlem tesis etmeyiniz , bağlı bulunduğunuz bir üst makama yada müdürlüğünüze görüş sorunuz ,gelen cevaba göre işlem tesis ediniz.

Nefes almamızı sağladığınız için teşekkürler..... :)

Maaştan mahsup edemediği AGİ' yi mahsup ediyor o zaman .Maaş kontol edin , mahsup edemediği tutar var mı?Yoksa çağrı açınız.

paylaştığınız görselde etkilemiyor !!!

Doğrusu ayrı ayrı girmek. Toplu girilirse birşey olur mu? Olmaz gibi ama net bişey söylemek zor.SGK gibi ceza kesmek için bekleyen bir kurum varsa düşünmek gerekir.

AGi nin net ödemeyi etkilemdiği görülüyor , excel olarak inidirip(izin veriyor ise) silebilirsiniz.

AGİ herkeste var mı? maaştan mahsup edemeği AGİ bu ödemeden mahsup etmiş olabilir.AGİ tutarı etkisiz ise de sistemsel sıkıntı olabilir.

ilgilenmiyorlar ise manuel doldurup üst yazı ile birlikte teslim edin.

aynı durum bizde de mevcut idi , işveren servisi birim yetkilisine durum aktarıldı , merkeze bildirdiklerini söyledi , onay ekranı bugün çalışıyor.

Sağlık Bakanlığı TİS Geçmişe Dönük E-Bildirge Verme V1 ekranından verilecek ve bağlı bulunduğunuz SGK Müdürlüğüne yazı yazarak ilgili dönemlerin tanımlanması gerekmektedir.Ekteki örnek yazıya göre dönemleri tanımlatabilirsiniz. Son verilme zamanı 23 Eylül'dür.

Ben bu işi bırakıyorum arkadaş... :(

Yazıda hazırlayan ile ilgili hiçbir ibare yok, sendika olsa idi sendika adı yazılı olurdu kanaatindeyim.

Bunu kim hazırladı ???

Sende haklısın Arkadaşım , açıklamalı örnek yapmak çok zor zaten (!) İlgili yazının altına birkaç örnek ve hesaplama yapsalardı hiç sıkıntı olmazdı.Herkes anladığı gibi yapacak o zaman !!!

Bu husus için Yönetim hizmetleri genel müdürlüğü yazısını yazan ilgili kişi ile görüşünüz.O sekilde açıklama yapmıyor.

111,57-TL