Merhaba geçen yıl (2025) ücretsiz izne ayrılan bir personelimiz 04.09.2026'da ücretsiz izin süresinin bitimiyle göreve başlıyor. Ancak başlangıç yazısı sehven bize ulaşmıyor ve 21.09.2026'da başlangıç yaptığını öğreniyoruz ve aynı gün başlangıç yazısı bize ulaşıyor. Birkaç gün sonra da personelin 28.09.2026 tarihi itibarıyla istifa için onay yazısı geliyor. Daha sonra ekim maaşını teslim ederken Manuel Bordro girişi kısmından 8. ay Maaş Dönemi için 04.09.2026-14.09.2026 11 Günlük Kıst Maaşını ve 9. ay Maaş 15.09.2026-27.09.2026 13 Günlük Kıst Maaşını ve kesenek tutarlarının girişini gerçekleştirdik. Şimdi ilk olarak 8. ay dönemi için 11 güne tekabül eden GSSP tutarını ve ve 9. ay gönderilen GSSP tutarının tamamını SGK'dan üst yazı ile iade isteyip gelir kaydettireceğiz. Bu kısma kadar tamam. Ancak şu an Ekim ayı için Emsan dosyalarını çektiğimde şöyle bir durum söz konusu; Personel 5510'a tabi. 5510 txt dosyasını açtığımda kişinin adı iki defa geçiyor ve de iki satırda bordrodaki gibi giriş gerçekleştirdiğimiz kesenek tutarları gözüküyor. 8.Ay ; 1187.36;659.65;1583.15;989.47 9.Ay ; 1403.24;779.58;1870.99;1169.37 Ve ayrıca 5510 Say. Kanun (Kıst Maaş) txt dosyasını açtığımda da aynı personel mevcut. Yalnız orada tek satır olarak yazıyor ve bordrodaki her kalemi kendi içerisinde toplamış. Mesela Emekli Keseneği Dev. kalemlerini kendi içinde, işte Sağ.Sig.Pir(D) kalemlerini kendi içinde. 8. Ay + 9. Ay ; 2590.6;1439.23;3454.14;2158.84 Şimdi düşündüğüm şey şu; 5510 txt dosyasının içerisinde ilgili personelin iki satırını silsem ve onu o şekilde kaydetsem, Ardından Kesenek Bilgi Sisteminde Ek Mahiyette bir veya birden fazla dönem kısmından yüklemiş olduğum Ekran Alıntısındaki gibi doldurursam ve açılan pencerede 5510 Say. Kanun (Kıst Maaş) txt içindeki verileri yüklesem yani toplu olanları bu durumda kesenekleri doğru göndermiş olur muyum? 1) GSSP iadesi kısmı, 2) 5510'a Tabi Emsan txt dosyası içerisinden ilgili personeli silip kaydedip o şekilde göndermem 3) 5510 Say. Kanun (Kıst Maaş) txt dosyasını gönderiş şeklim. Bu 3 kısımda da hatalı veya eksik olduğum bir husus var mıdır? Şimdiden yardımlarınız için teşekkürler.

Maaş Referans Tabloları

JavaScript devre dışı. Daha iyi bir deneyim için, önce lütfen tarayıcınızda JavaScript'i etkinleştirin.

Çözüm Bekliyor 5510 Sayılı Kanuna Tabi Personelin Kıst Maaş Keseneklerinin Emsan Dosyaları Üzerinden Gönderilmesi

Konuyu Başlatan RaPTanisT
Başlangıç tarihi Dün 16:01 da
Etiketler

aylıksız izin dönüşü maaş kesenek

Bu Konu Halen Çözüm bekliyor.

RaPTanisT

Premium Üye

Premium Üye

Konu Sahibi

Dün 16:01 da

Merhaba geçen yıl (2025) ücretsiz izne ayrılan bir personelimiz
04.09.2026'da ücretsiz izin süresinin bitimiyle göreve başlıyor.
Ancak başlangıç yazısı sehven bize ulaşmıyor ve 21.09.2026'da...

Ücretsiz Üye Ol

İçeriğin tamamını görüntülemek için ücretsiz üye olmanız gerekmektedir.

Moderatör tarafında düzenlendi: Dün 16:14 da

Cevap yazmak için giriş yap yada kayıt ol.

Paylaş:

Facebook X (Twitter) LinkedIn Reddit Pinterest Tumblr WhatsApp E-posta Link

Online yöneticiler

Halil Tuğrul SÜMER

Site Yöneticisi

Çevrim içi üyeler

Halil Tuğrul SÜMER

Toplam: 1,831 (Kullanıcı: 1, ziyaretçi: 1,830)

Online istatistikleri

Çevrim içi kullanıcılar: 1

Çevrim içi ziyaretçiler: 1,830

Toplam ziyaretçi: 1,831

Toplamlar, gizli ziyaretçiler içerebilir.

Gizliliğinize önem veriyoruz

Bu sitenin çalışmasını sağlamak için temel çerezleri ve deneyiminizi geliştirmek için isteğe bağlı çerezleri kullanıyoruz.

Daha fazla bilgi edinin ve tercihlerinizi yapılandırın

Tüm çerezleri kabul et İsteğe bağlı çerezleri reddedin
Zorunlu çerezler

Bu çerezler güvenlik, ağ yönetimi ve erişilebilirlik gibi temel işlevleri etkinleştirmek için gereklidir. Bunları reddedemezsiniz.

İsteğe bağlı çerezler

Bu çerezleri ayarlayarak tarama deneyiminiz için gelişmiş işlevsellik sunuyoruz. Bunları reddederseniz, gelişmiş işlevsellik kullanılamaz.

Üçüncü taraf tanımlama bilgileri

Güvenlik, analitik, performans veya reklam amaçlarıyla çeşitli hizmet sağlayıcılarla bağlantılı olarak işlevselliği güçlendirmek için üçüncü taraflarca ayarlanan tanımlama bilgileri gerekebilir.

Ayrıntılı çerez kullanımı

Gizlilik politikası

Geri

Üst Alt