İşçi Pro İşkur İşgücü Uyum Programı (İUP) Maaş Programı 2024_02

İUP NEDİR?

İşgücü Uyum Programı (İUP), özellikle özel politika gerektiren gruplar başta olmak üzere işsizlerin işgücü piyasasına geçişini sağlayacak bilgi, beceri, çalışma alışkanlığı ve disiplinini kazandırmak amacıyla Türkiye İş Kurumu tarafından düzenlenen programlardır.

Programlar, kamu kurum ve kuruluşları ile iş birliği içerisinde uygulanmaktadır.

İUP KATILIM ŞARTLARI

İUP'ye katılabilmek için genel olarak aşağıdaki şartların sağlanması gerekmektedir:

1. Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
2. Kuruma kayıtlı olmak,
3. 18 yaşını tamamlamış olmak,
4. Yaşlılık veya malullük aylığı almamak,
5. Program talep tarihinden önceki bir yıl içerisinde ve programın fiilen başlayacağı tarihe kadar yüklenicinin veya bağlı, ilgili, ilişkili ve yan kuruluşlarının çalışanı olmamak,
6. Başvuru tarihinden önceki son bir aylık sürede 5510 sayılı Kanunun 4. maddesi kapsamında sigortalı olarak bildirilmemiş olmak veya sigortalı sayılmamak,
7. Başvuru tarihi itibarıyla 5510 sayılı Kanunun 5. maddesi kapsamında sigortalı olarak bildirilmemiş olmak veya sigortalı sayılmamak,
8. Hane gelir şartını sağlamak,
9. Kurum tarafından sunulan aktif işgücü veya işsizlik sigortası programlarının yararlanıcısı olmamak.

İUP UYGULANABİLECEK FAALİYET ALANLARI

İUP kapsamında kamu kurum ve kuruluşlarıyla iş birliği içerisinde çeşitli alanlarda faaliyetler yürütülebilmektedir.

1. Engelli, yaşlı ve hasta bakımına yönelik faaliyetlerin desteklenmesi,
2. Çocuk bakım işlerine yönelik faaliyetlerin desteklenmesi,
3. Tarımsal üretim uygulamaları ve hayvancılık faaliyetlerinin desteklenmesi,
4. Ağaçlandırma faaliyetlerinin desteklenmesi,
5. Kamusal alanların temizlik, bakım ve onarım faaliyetlerinin desteklenmesi,
6. Geri dönüşüm ve atık imha faaliyetlerinin desteklenmesi,
7. Parkların ve yeşil alanların korunması ve geliştirilmesi,
8. Biyolojik çeşitliliğin korunması ve doğal yaşam alanlarının restorasyonu,
9. Spor ve kültür faaliyetlerinin desteklenmesi,
10. Kurum tarafından belirlenecek ve kamu kurum ve kuruluşlarıyla yürütülebilecek diğer faaliyetler.

İUP KATILIMCILARINA VERİLEN EĞİTİMLER

Program kapsamında katılımcıların kişisel ve mesleki gelişimlerine yönelik çeşitli eğitimler verilmektedir.

1. İş sağlığı ve güvenliği eğitimi,
2. Bağımlılıkla mücadele eğitimi,
3. İş arama becerisinin geliştirilmesi eğitimi,
4. İş ahlakı, motivasyon ve stres yönetimi eğitimi,
5. Kişiler arası ilişkiler ve etkili iletişim eğitimi,
6. Finansal okuryazarlık eğitimi,
7. Kurumun tanıtımı ve İUP hakkında bilgilendirme,
8. Katılımcıların niteliğinin geliştirilmesine yönelik olarak belirlenebilecek diğer eğitimler,
9. Yüklenici kamu kurumunun faaliyet alanına yönelik olarak belirleyeceği diğer eğitimler.

KATILIMCILARA YAPILAN ÖDEME

Katılımcılara, programa fiilen katılım sağladıkları günler için cep harçlığı ödenmektedir.

2024 yılı: Günlük 566,73 TL

2026 yılı: 01 Ocak 2026 tarihi itibarıyla günlük 1.375,00 TL

Ödeme, katılımcının programa fiilen katıldığı günler esas alınarak yapılmaktadır.

SOSYAL GÜVENLİK PRİMLERİ

Katılımcıların programa katılım sağladıkları günler için, 5510 sayılı Kanunun 5. maddesinin birinci fıkrasının (e) bendi kapsamında ortaya çıkacak %5,5 oranındaki sosyal güvenlik prim giderleri ödenmektedir.

Önemli: İUP kapsamındaki sigortalılık, normal çalışan sigortalılığından farklı bir kapsamda değerlendirilmekte olup, uygulamanın dayanağı ilgili SGK ve İŞKUR düzenlemeleridir.

HANGİ KURUMLARLA İUP UYGULANABİLİR?

İUP, kamu kurum ve kuruluşlarıyla iş birliği yöntemiyle uygulanabilir.

İUP UYGULAMA SÜRESİ

Programın süresi en fazla 10 ay olarak uygulanabilir.

HAFTALIK YARARLANMA SÜRESİ

Programın;

• İlk dört haftası: Haftada 5 gün ve 37,5 saat,
• Devam eden haftaları: Haftada 3 gün ve 22,5 saat

olarak uygulanmaktadır.

BİR KATILIMCI İUP'DEN NE KADAR YARARLANABİLİR?

Bir katılımcı, İşgücü Uyum Programından toplamda en fazla 140 fiili gün yararlanabilir.

ÖZEL POLİTİKA GEREKTİREN GRUPLAR

İUP katılımcılarının seçiminde özel politika gerektiren gruplara öncelik verilmektedir.

1. Kadınlar,
2. Engelliler,
3. Eski hükümlüler,
4. Terörle mücadelede malul sayılmayacak şekilde yaralananlar,
5. Hane Bazlı İzleme Sistemi kapsamında olanlar.

Bu gruplar arasında ayrıca bir öncelik sıralaması bulunmamaktadır.

HANE GELİR ŞARTI

Başvuru tarihindeki Adrese Dayalı Kayıt Sistemi (AKS) bilgilerine göre aynı adreste ikamet edenlerin, programın başlangıç tarihi dikkate alınarak ulaşılabilen en yakın döneme ait gelir getirici bir işte çalışma sonucu elde ettikleri aylık toplam kazançlarının, Asgari Ücret Tespit Komisyonu tarafından belirlenen bir aylık net asgari ücretin iki katını aşması halinde, söz konusu adreste ikamet eden kişiler programa katılamaz.

Yurtlar, sığınma evleri ve benzeri toplu yaşam alanlarında ikamet edenler ile 6284 sayılı Kanun kapsamında kimlik bilgileri gizlenenler için bu şart aranmaz.

İZİN VE DEVAMSIZLIK HAKKI

Katılımcılar, yükleniciye bilgi vermek ve onay almak kaydıyla;

• Program süresinin 6 aya kadar olması halinde 7 güne kadar,
• Program süresinin 6 aydan uzun olması halinde 10 güne kadar

izin kullanabilir.

Sağlık sorunları, evlenme, doğum ve birinci derece yakınların vefatı gibi durumlar da izin kapsamında değerlendirilebilir.

İzin kullanılan günler için cep harçlığı ve sosyal güvenlik prim ödemesi yapılmaz.

KATILIMCILAR NASIL SEÇİLİR?

Katılımcı seçiminde kullanılacak yöntem program ilanında belirtilir.

Liste yöntemi kullanılması halinde programın niteliği, başvuranların sosyo-ekonomik koşulları ve benzeri hususlar dikkate alınarak seçim yapılabilir.

İUP katılımcıları öncelikle özel politika gerektiren gruplar arasından seçilir.

Bu kapsamda başvuranlar;

Özel Politika Listesi ve Harici Liste

şeklinde tasnif edilmektedir.

Özel Politika Listesinde bulunan gruplar arasında herhangi bir öncelik sıralaması bulunmamaktadır. Özel Politika Listesindeki başvuranlar tamamlanmadan Harici Listede yer alan başvuranlar yararlanıcı olamaz.

KATILIMCI YASAKLILIK DURUMLARI

• Mazeretsiz olarak İUP'den ayrılanlar veya kendi kusuru nedeniyle ilişiği kesilenler, son yararlanma tarihinden itibaren 12 ay geçmedikçe yeni bir İUP'ye başvuramaz.
• İUP bittikten sonra Kurum tarafından teklif edilen niteliklerine uygun en az iki iş teklifini mazeretsiz olarak kabul etmeyenler, son yararlanma tarihinden itibaren 12 ay geçmedikçe yeni bir İUP'ye başvuramaz.
• Devam ettiği İUP'den mazeretli veya mazeretsiz ilişiği kesilen katılımcı, aynı İUP'ye tekrar katılamaz.

YÜKLENİCİNİN SORUMLULUKLARI

• Katılımcıların uygun nitelikte olmamalarından kaynaklanacak sonuçlardan yüklenici sorumludur.
• Katılımcıların görev yaptıkları alanlara veya üçüncü kişilere verebilecekleri zararlardan doğan sorumluluk yükleniciye aittir.
• Gerekli adli sicil, sağlık ve diğer belgelerin talep edilmesi ve kontrolünden yüklenici sorumludur.
• Devamsızlık sınırlarının aşılması, azami süreden fazla programa katılım veya yüklenicinin sorumluluklarını yerine getirmemesi nedeniyle oluşan fazla ödemelerden yüklenici sorumludur.
• Katılımcılar mevcut çalışanları ikame etmek amacıyla görevlendirilemez.
• Katılımcıların sigortalılık bildirim ve tescil işlemleri yüklenici tarafından gerçekleştirilir.
• Bildirimlerin süresinde yapılmamasından doğabilecek idari para cezası, gecikme zammı ve benzeri zararlar yüklenicinin sorumluluğundadır.
• Katılım şartları ve ilgili mevzuatta belirlenen diğer şartlara ilişkin bilgi ve belgelerin kontrolünden yüklenici sorumludur.
• İş sağlığı ve güvenliği açısından gerekli önlemlerin alınması ve gerekli araç-gereçlerin bulundurulması yüklenicinin sorumluluğundadır.
• İş kazası ve meslek hastalıklarında gerekli resmi bildirimlerin süresinde yapılması gerekir.
• Engelli katılımcıların programa katılımını sağlamak amacıyla gerekli erişilebilirlik önlemlerinin alınması yüklenicinin sorumluluğundadır.

KATILIMCI BAŞKA BİR İŞTE ÇALIŞABİLİR Mİ?

Katılımcılar İUP'ye devam ederken, 5510 sayılı Kanunun 4. maddesi kapsamında başka bir işyerinde sigortalı olarak çalışabilir.

Ancak başka bir yerde sigortalı çalışma nedeniyle ortaya çıkabilecek sosyal güvenlik prim borcundan Kurum sorumlu tutulamaz.

MEVZUAT VE SGK BELGELERİ

Aşağıdaki belgeler İUP uygulamasında sosyal güvenlik boyutunun değerlendirilmesi açısından ayrıca incelenebilir.

Forum dışı alıntıdır.