Arama sonuçlarınız

Belediyede mali hizmetler müdürü iken 6360 sayılı kanun kapsamında sağlık bakanlığına nakledilen araştırmacı (6360) personelin şahsa bağlı hak süresi 3 yıl dolduktan sonra özel hizmet tazminatı, yan ödeme puanı nasıl belirleniyor. Bilgisi olan arkadaşlar yardımcı olabilir mi?

Doğum raporu olduğu süreler için maaş ödenmeyecek, haliyle prim de tahakkuk ettirilmez. Doğum raporunu rapor onaylama ekranında aktif olduğunda onaylayacaksiniz ki analık yardımı ödeneğini alabilsin

https://khgmekodemedb.saglik.gov.tr/TR,43266/2007-genelgeler---yururlukten-kaldirildi.html bu linkteki bakanlık yazısı eski ek ödeme yönetmeliğiyle ilgili bir yazı yürürlükte değil.Ancak şu anki hükümle o zamanki kısmi sürelerle ilgili yönetmelik hükmü aynı olduğundan genelgenin bu kısmı...

Birincisi kısmı süreli riskli birim ek ödeme hesaplamasında bakanlığın yazılarına göre güne çevirme diye bir olay yok. Sadece riskli birim saati ile risksiz birim saatinin orantilanmasi var. İkincisi esnek mesai kapsamında çalışan kişiye eksik gün girilmiyor diye biliyorum

Pandemi sebebiyle riskli olmayan birimler kapatıldığından risksiz birim personeli olan bu kişiler ay içinde esnek mesai kapsamında acil serviste 48 saat çalıştı, başka birimde çalışmadı. Şimdi bu kişinin doldurmasi gereken mesai 176 saat iken esnek mesai sebebiyle sadece 48 saat acil serviste...

Evet

Bakanlık genelgesinde, riskli birimler aynen yönetmelikte geçtiği gibi sayılmış, ek olarak da toplu sözleşmede röntgen/laboratuvar çalışanlarına mesai saati dışında acil servise hizmet veriyorsa bu sürelerin riskli birim olduğu belirtilmiştir. Örnek verilecek olursa 24 saat riskli birim olan...

Muhtasar prim ve hizmet beyannamesi genel bütçe kapsamında olan sağlık bakanlığına bağlı devlet hastanelerini kapsıyor mu acaba

2013 tarihli ek ödeme yönetmeliğine göre mesai dışı ek ödeme hakuk tabip dışı sağlık personeli için ekobs 0,34 olarak alıyor hakuku. Bunun dayanağı nerde bulamadım, eski yönetmenliğe göre (2013 den beri uygulanan) 0,30 olmalı ama ekobs tabip dışı sağlık personelini 0,34 olarak hesaplıyor.

tmm tşkr ederim 1585922422 evrak sorgulama yapınca kurum içi evraktır, görüntüleyemezsin diye uyarı verdi, yazının ekleri özellikle ilgi b de kayıtlı olan yazı lazım. 1585929591 yazının aslını e devlet meb evrak doğrulamadan indiridim ancak ilgide kayıtı olan yazıları gene indiremedim

yazının eklerini nerden bulabiliriz

Sonraki görevlendirmesi 1 yılı aşıyor ya, tamam ilk gidip gelmesi emin olmamakla beraber geçici görev olarak yorumlanabilir, ama yeni görevlendirildiği yeri süre 1 yılı aştığı için sürekli görev olarak değerlendirilebilir.

Maliye Bakanlığı 1 yılı aşan süreli görevlendirmelerin geçici görev olarak değerlenirilemeyeceğini, 1 yılı aşıyorsa sürekli görev olarak değerlendirilmesi gerektiğini görüş yazlarında belirtmektedir.

bulaşıci hastalık riski, izolasyon gerektiren yer olması sebebiyle şu an yürürlükte olan yönetmeliğin (yenisi henüz yürürlüğe girmedi, eski yönetmelik Mart sonuna kadar geçerli) 4. Madde j bendi ve ek 2 sayılı tabloya göre riskli birimden ek ödeme alabilir bence. Örneğin göğüs hastalıkları...

Muhtasar ve prim hizmet beyannamesi işyeri tescil kütüğü genel bütçe kapsamında olan sağlık bakanlığını bağlıyor mu?SGK duyurusunda işyeri tescil kütüğü genel bütçe kapsamında olanlar hariç denmişti.

Dağıtılabilecek maksimum ek ödeme tutarınin belirlenmesiyle ilgili bir değişiklik var mı, yoksa aynen eskisi gibi mi.

Mülga 657 4/c den 657 4/b ye geçen personellerin sabit dışı ek ödemeleriyle ilgili bir yazı vardı. Hani idari destek görevlisi için hizmetli kadrosuna göre, idari büro görevlisi için memur kadrosuna göre sabit dışı ek ödemesi hesaplanır vs bir yazı vardı. Bu yazı elinde olanlar burdan...

5434 e tabi personel aybaşindan sonra görevden ayrılırsa (istifa, ücretsiz izin) ilgiliden tam kesenek kesilir.

peki Mys de emanetler de gösterilen tutarlar geçen aydan kalan primler ile bu ay yeni tahakkuk ettirilen primlerin toplamı kadar mi acaba? Hesaplayan kontrol eden oldu mu arkadaşlar?

V1 de kullandığım excel ile V2 ye bildirgeleri yükledim, sorun çıkmadı

V2 de düzgün çalışan xml oluşturma exceli olan varsa buradan paylaşabilir mi

exceli denedim. ikramiye tutarını doğru atıyor ancak ücret kısmını girilen tutarı değil de ikramiye kısmında yazan tutarın ekşi (negatif) halini atıyor. Sorun nerde anlamadım

tdms hesap kodları değiştiği için Ömür beyin hazırladığı excelde güncelleme yapılmalı sanırım. yeni hesap kodlarına göre dağıtılabilecek maksimum tutarı nasıl hesaplayacağız?

Peki V1 de kullandığımiz xml toplu dosya transferi V2 de de geçerli olacak mı acaba

657 4/B sözleşmeli personele 375 KHK da öngörülen emeklilik tazminatı (yolluk) ödenmez

peki doğrusu hangisi. sanırım tereddütlü bir konu

Ek ödeme yönetmeliği Ek 4 C)2. maddesi : "Sağlık tesisine yeni atanan veya yeni görevlendirilen tabipler (fiilen göreve başlayış tarihinden itibaren 3 ay süresince (Süre hastane yöneticisinin kararı ile 6 aya kadar uzatılabilir) Sağlık tesisi puan ortalamasının %80’i ile genel tıbbi işlem...

Duyuru da 2020/ocak ayından itibaren e bildirge V2 ye geçin diyor. Aralık ayına ait 15/12/2019-14/01/2020 bildirgesini V2 yemi girecez. Yoksa Ocak bildirge dönemi 15/01/2020-14/02/2020 bildirgesinden itibaren mi V2 ye geçiyoruz 1578546719 Ayrıca muhtasar prim ve hizmet beyannamesine işyeri...

Peki zammı nasıl uygulayacağız ömür bey. Önce asgari ücrete yükseltip sonra mı yüzde 3 zam vereceğiz

İkamet mahalline görevlendirilen memura geçici görev harcırahi ödenmez.maliye Bakanlığı'nın bu konuyla ilgili görüş yazısı var

Aylık doldurulması gereken mesaiden fazla çalışırsa mesaisi çıkar.mesela Kasım ayında 168 saatin fazlası nöbet ücreti olarak ödenir.son gelen bakanlık yazısına göre röntgen ve laboratuvar birimideki fazla mesailer riskli birim üzerinden yani yüzde 50 arttirimli odenecektir

1. riskli birim ödemesi 17/09/2019 itibariyle mi başlayacak? 2. kan transfüzyon merkezi/ patoloji laboratuvarı da bu gruba girer mi? 3. tıbbi biyokimya uzmanı/ miklrobiyoloji uzmanları laboratuvarda nöbet tutarsa onlar da riskli birim nöbet ücretinden fayadalanabilir mi? yorumlarınız ve değerli...

1. riskli birim ödemesi 17/09/2019 itibariyle mi başlayacak? 2. kan transfüzyon merkezi/ patoloji laboratuvarı da bu gruba girer mi? 3. tıbbi biyokimya uzmanı/ miklrobiyoloji uzmanları laboratuvarda nöbet tutarsa onlar da riskli birim nöbet ücretinden fayadalanabilir mi? yorumlarınız ve değerli...

yazıya göre 17.09.2019 itibariyle eylül ayına kıst, ekime ise tam fark hesaplayacağız dimi

yani verdiğiniz örnekte kurum kodu 242850, saymanlık kodu ise 1601403, oluyor, dimi. (çok tşkr ederim)

tam anlamadım ömür bey. memur sgk giriş çıkışlarının yapıldığı kullanıcı adı 13 haneli, şifresi ise 6 haneli.

arkadaşlar kolay geilsin. hitap uygulamasında tanımlı olan saymanlık kodunu nerden görebiliriz

yazıları okudum.anladığım kadarıyla başhekimlerin ek ödemesinde kullanılan acil servis etkinlik katsayısının hesaplanma formülü değiştirilmiş. ek ödeme yönergesinin 4. maddesinin 7. bendinde "söz konusu katsayının hesaplanmasında ilgili başhekimin sözleşme yaptığı sağlık tesisindeki en son...

ilk yazida idari destek görevlisinin yükseköğrenim bitirmesi halinde idari büro görevlisi ücretini alamayacağı, ancak unvan değişikliğiyle idari büro görevlisi kadrosuna atanirsa haliyle yeni kadro unvanı üzerinden ücret almasinin mümkün olduğundan bahsedilmektedir. İkinci yazida ise idari...

idari destek görevlisi üniversite bitirdiği durumda idari büro görevlisi ücretini alamadığını biliyorum.bunla ilgili yazı var zaten.ama idari destek görevlisi ilkokul mezunu iken lise bitirdiği durumda neden lise mezununun aldığı ücreti alamasın ki. sonuçta ünvanı değişmiyor, sadece mezuniyet...