Arama sonuçlarınız

Yukarıda paylaştığım yazı var. Ödeme emrinde 630 mu 472 mi kullanılacak yoksa önceki yıllar için 472 içinde bulunduğumuz yıl için 630 mu kullanılacak. Bilemedim kafam karıştı maalesef.

Temmuz ayında kıdem tazminatı ödeyen oldumu ? Ödeme emri örneğini eklemesi mümkün mü ?

Tamam neden bahsettiğinizi anladım. Bahsettiğim durumla aynı aslında. İşten çıkış bildirgesi düzenlenirken seçilen belge türü ile aylık prim ve hizmet belgesi girilirken seçilen belge türü aynı şey.

Aylık prim ve hizmet belgesi girişlerinden bahsediyorsunuz sanırım. İşten çıkış bildirgesi düzenlenirken bu bahsettiğiniz durumlar yok.

Belge türü hangisi oluyor bu durumda

Gönderebilirseniz memnun olurum.

Bizim İl Müdürlüğü kayıtlarında rastlayamadım maalesef. Yazının içeriği nedir.

İl Müdürlüğündeyim. tarih ve sayısını yazar iseniz kısmen araştırabilirim.

01.02.03.01

Tatillere ilişkin herhangi bir bildirimde bulunulmamış yada denk gelmedim. Deneme amaçlı şunu yapabilirsiniz. Ek bildirgeyi verin. Ödeme tarihini bugün yada yarın, ait olduğu dönemi haziran yazın ve giriş yapıp rapor oluşturun raporda son bildirim tarihi ve son ödeme tarihleri yazar. Uyarsa...

Cari aya ait aylık prim ve hizmet belgesi Kuruma gönderildikten sonra ilk atama, nakil, aylıksız izin sonrası göreve başlama nedeniyle geriye dönük olarak ödenen aylık veya ücrete, ilişkin ek mahiyetteki aylık prim ve hizmet belgeleri söz konusu aylık, ücret veya farkların sigortalıya ödendiği...

Memurlar için sıkıntı olur mu bilmiyorum anca dediğiniz gibi işçi,sözleşmeli,4c li personel için bildirilmesi gerek.

Şunu da ilave edeyim herhangi bir yanlış anlaşılmaya mahal vermeyeyim. Sendika ödeneği hesaplanırken temmuzdan geçerli yeni maaş katsayısı uygulanmalı.İyi çalışmalar

Asgari Ücretin %4= 1647*0,04=65,88 ve %20 si =329,40 Temmuz İçin Çocuk Yardımı 65,88 i ve aile yardımı 329,40 ı geçmediğinden hem aile hemde çocuk yardımı prime tabi tutulmamalı. İşveren Uygulama Tebliği : 657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (C) bendi kapsamında çalışan...

Ben bu programı kullanmıyorum maalesef.

Eski Maaş Katsayısı/30*16+Yeni Maaş Katsayısı/30*14 = 15.06-14.07.2016 Dönemi Maaş Katsayısı.Bölmenize gerek kalmaz bu şekilde.:)

Ücretsiz izne ayrılan personelin GSS primini yatırmanız gerek diye biliyorum. Bu yönde değişiklik yapılmış ve kesenek bilgi sisteminde de duyurulmuştu. b-) 5510 sayılı Kanunun yürürlüğe girdiği Ekim-2008 ayından sonra 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamında ilk defa sigortalı...

Tehlikeli sınıftasınız. Bizim Tarım Bakanlığı İl Müdürlükleri ile İlçe Müdürlükleri kamu hizmeti veriyor. Bu nedenle Az tehlikeli sınıfta yer alan ve bu yönde güncelleme yaptığımız 84.13.14 -Tarım, ormancılık, balıkçılık ve avcılıkla ilgili kamu yönetimi hizmetleri kodunun seçilmesi gerektiğini...

mali sorumluluk zammını istisnalardan girmeniz gerek diye biliyorum.

öht 49

Bahsettiğiniz gibi anca o zamanlar benimde detaylı inceleme fırsatım olmuştu. Nerdeyse bütün il ve ilçe müdürlükleri farklı kodlardan işlem yapmakta. Bizim faaliyet alanı 84.13.14 ( Tarım, ormancılık, balıkçılık ve avcılıkla ilgili kamu yönetimi hizmetleri ) . Birçok yerde ise seçilen kod 01 ile...

Memurlarda 5510 sayılı kanuna tabi Hocam. İşçi,sözleşmeli(4/b),657/4c geçici personel bunlar 5510 sayılı kanunun 4/a maddesine memurlarda 5510 sayılı kanunun 4/c maddesine tabiiler :)

Kesenek Sayfasında Nace Kodu Girişlerinin Yapılmasına Dair Duyuru

Tekniker ünvanlı biri mühendisliği bitirir ise mühendisin özel hizmet tazminatı ile yan ödemesinden faydalanır. Bazı özel durumlara ilişkin esaslar MADDE 4 -(1) Bu Karara ekli I, II ve III sayılı cetvellerde yer alan zam ve tazminatların ödenmesinde aşağıdaki esaslara uyulur: e) Kurumların...

Ödeme tarihini 15 haziran, ait olduğu dönemi Nisan yazın hiç bir sıkıntı yaşamazsınız.

Butçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü genelge yayınlayınca göreceğiz inşaallah.

Tam hesaplamayı da yapmamanız gerekirdi. Temmuz maaşı ile birlikte kıst maaşı ödemeniz gerekir.Sistem başlayış tarihini algılamamış ve bu nedenle hesaplanan tam maaş 15.06-14.07.2016 dönemine yani haziran ayına ait olabilir. Kontrol edin isterseniz.

Sayın Hocam 12.06.2016 da vefat etmiş dikkat. 3 günlük iadeden bahsetmiyorum. Haziran ayı maaşı olarak 15.06.2016 da ödenen maaştan bahsediyorum. Ki arkadaşında bunu kastetttiğini düşünüyorum.İyi çalışmalar

Haziran ayına ait kesenekleri göndermeyeceğiniz gibi ödenen maaşında geri alınması gerekli. Bunun için kesenekleri gönderirken kişinin bulunduğu satırı silmeniz ve durumdan muhasebe/mal müdürlüğünü bilgilendirmeniz lazım.İyi çalışmalar

Aynen öyle

Bölgelere göre verilecek ek özel hizmet tazminatı MADDE 7 - (1) Teknik ve sağlık hizmetleri sınıflarına dahil kadrolarda bulunan ve ekli IV sayılı Cetvelde gösterilen yerleşim birimlerine sürekli görevle atananlara, bu yerlerde fiilen çalıştıkları sürece, ekli II sayılı Cetvelin (E) ve (F)...

Bölgelere göre verilecek ek özel hizmet tazminatı MADDE 7 - (1) Teknik ve sağlık hizmetleri sınıflarına dahil kadrolarda bulunan ve ekli IV sayılı Cetvelde gösterilen yerleşim birimlerine sürekli görevle atananlara, bu yerlerde fiilen çalıştıkları sürece, ekli II sayılı Cetvelin (E) ve (F)...

27.05-14.06 dönemine ait 19 günlük bildirgeyi 14 hazirandan- 7 temmuza kadar asıl bildirgeyi vermedi iseniz asıl bildirge ile birlikte verdi iseniz ek bildirge olarak verebilirsiniz.Peşin diye bi uygulama sadece maaşta var. Sgk primlerini peşinen göndermeniz uygun olmaz. Misal 15 Mayısta 15...

Eksik gün girilmez bu durumda. İşe giriş bildirgesi ile uyumlu olması gerek. Bu sebeple işe giriş tarihi ( G.GÜN ) 27.05 olarak girildiğinde sistem eksik gün sebebini istemez.

Haziran15 -Temmuz 14 maaşını nasıl yaptınız anlamadım ama. Uygulamanın aşağıdaki gibi olması gerek 15 Ocak-14 Şubat Maaşı 15 Ocakta peşin ödenir. Bildirgeyi vermek için 15 şubattan 7 Marta kadar zamanınız var. 15 Şubat-14 Mart Maaşı 15 Şubatta peşin ödenir. Bildirgeyi vermek için 15 Marttan-7...

Yazı doğru bi sıkıntı yok. Eski memurlar yani 2008 Ekim öncesi memur olanların özel hizmet tazminatı prime esas değil ancak 2008 ekim sonrası memur olanların özel hizmeti prime esas.

Ayrıca her icrası için İcra Müdürlüklerine ayrıldığına ve gittiği yere ilişkin bilgilendirmede bulunulması gerekli.

HTSumer Hocam hem 4/c hem 4/b liler için geçerli. (Değişik üçüncü fıkra: 17/4/2008-5754/90 md.) 5510 sayılı Kanunun; 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (b) ve (c) bentleri, ikinci fıkrası kapsamında olanlardan bir hizmet akdine dayalı olarak çalışmayanlar ve üçüncü fıkrası, 5 inci, 6 ncı ve...

Maalesef

T.C. MALİYE BAKANLIĞI Muhasebat Genel Müdürlüğü Sayı   : 90192509-140.02-9430 20/05/2016 Konu : Kıdem Tazminatı Genel yönetim kapsamındaki kamu idarelerinin Sayıştay tarafından denetlenmesi sonucunda düzenlenen kamu idaresi raporlarında ve diğer denetim raporlarında, bu...