14 GÜNLÜK FARK MAAŞ İŞLEMLERİ İLE İLGİLİ KBS DUYURUSU SIRA NO: ( 4) 1-MEMUR 14 GÜNLÜK FARK MAAŞ İŞLEMLERİ Personel Ödemeleri 2017 Yılı Yeni Yıl İşlemleri Kılavuzunun "A.3- 14 Günlük Fark Maaş işlemleri" başlıklı bölümünde 14 Günlük Fark Maaş İşlemleri ile ilgili ayrıca duyuru yapılacağı bildirilmişti. Bu çerçevede, katsayı artışından kaynaklanan 14 günlük fark maaş hesaplama işlemi 16.01.2017 tarihinde saat 17.00?da harcama birimlerinin kullanımına açılacak olup, KBS' de 14 günlük fark maaş hesaplamaları aşağıdaki açıklamalar çerçevesinde yapılacaktır. 1.1- 14 Günlük Fark Maaş Hesaplama İşlemleri Bilindiği üzere, katsayı artışından kaynaklanan 14 Günlük Fark Maaş Hesaplaması, 01 Ocak 2017 - 14 Ocak 2017 maaş dönemine ait maaş hesaplaması eski katsayı üzerinden hesaplanan personel için yapılmaktadır. Bu nedenle, 01.01.2017 tarihinden sonra işe başlayan ve Ocak-2017 dönemi tam maaşı ile birlikte (varsa) 01-14 Ocak 2017 dönemi kıst maaşı yeni katsayı üzerinden hesaplanarak ödenen personele, fazladan tekrar 14 günlük fark maaşı hesaplaması yapılmaması gerekmektedir. Ancak, 15.12.2016 - 14.01.2017 maaş döneminde eski katsayı üzerinden maaşını alan personel, çeşitli nedenlerle (nakil vb) 14 Günlük Fark Maaş Hesaplama Formuna aktarılmamış ise bu gibi durumda olan personelin 14 Günlük Fark Maaş Hesaplama Formuna aktarılması için KBS 14 Günlük Maaş İşlemleri menüsüne "MAAŞ FARK TABLOSUNA AKTARMA" formu eklenmiştir. Katsayı artışından kaynaklanan 14 günlük fark maaş ödemesi yapılması gerektiği halde KBS-Fark Maaş Bilgi Girişi Formunda kaydı bulunmayan personel için; KB-FARK MAAŞ TABLOSUNA AKTARMA Formunda Personel No alanına ilgilinin personel numarası yazılarak SORGULA butonuna basılacak ve daha sonra da AKTAR butonuna basılarak ilgili personelin 14 Günlük Fark Maaş Bilgi Girişi formuna aktarımının yapılması sağlanacaktır. 1.2- Aralık Ayı Maaşları Ödendikten Sonra Harcama Biriminin Maaş Ödemesini Yapan Bankasının Değiştirilmiş Olması (Ocak Ayı Maaşlarının Yeni Banka Şubesince Ödenmiş Olması) Harcama biriminin banka şubesi değişikliği nedeniyle Ocak ayı maaşları yeni banka şubesince ödenmiş olması durumunda, personelin 14 günlük fark bilgi girişinde önceden kayıtlı olan banka şubesi değişikliği/güncelleme işlemi harcama birimlerince KBS - 14 Günlük Maaş İşlemleri menüsünde bulunan "14 Günlük Fark Tablosuna Banka IBAN Bilgileri Aktar" formundan yapılacaktır. 1.3- 14 Günlük Fark Maaş Modülünde Münferit Hesaplama Yapılabilmesine Rağmen Münferit Ödeme Emri Belgesi Oluşturulamaması 14 Günlük Fark Maaş Modülünde münferit hesaplama yapılabilmesine rağmen münferit ödeme emri belgesi oluşturulamaması nedeniyle öncelikle Maaş Bilgi Girişi Ekranında kayıtlı olan personelin 14 Günlük Fark Maaş Bilgi Girişi Ekranında bulunup bulunmadığı kontrol edilecektir (İşlem Kodları mutlaka kontrol edilmelidir). Bu kontrolün yapılabilmesi için Maaş Raporları < 14 Günlük Fark Maaş Raporları menüsüne "Fark Maaş Bilgi Girişi Kontrol Listesi" eklenmiştir. Ancak, herhangi bir nedenle münferit olarak ödenmesi gerektiğinde, hesaplama işlemi 14 Günlük Fark Maaş Hesaplama Ekranından yapılacak olup, ödeme emri belgesi KBS- HYS üzerinden oluşturularak muhasebe birimlerine gönderilecektir. 1.4- Diğer Tazminat Bilgi Girişi Formundan "27-Fark Tazminatı" ve "29-Devir ve Özelleştirme Fark Tazminatı" Koduyla Giriş Yapılan Personelin 14 Günlük Fark Maaşları Özelleştirme nedeniyle başka kamu kurum ve kuruluşlarından gelen ve sistemde Diğer Tazminat Bilgi Girişi Formunda Tazminat kodu "27- Özelleştirme Fark Tazminatı" veya "29- Devir ve Özelleştirme Fark Tazminatı" girilen personele fark maaş hesaplaması yapılmamaktadır. Ancak, bu kodlar hatalı olarak girilmiş veya kurumda çalışan emsali personelinin maaşıyla karşılaştırılmak suretiyle (fark tazminatı hesabında 4046 sayılı Kanunun 22 nci maddesinin beşinci ve altıncı fıkralarında sayılan ödemeler dikkate alınmalıdır) fark ödenmesi gerekiyorsa, 14 Günlük Fark Maaş Bilgi Girişi Formunda Diğer Tazminat Bilgi Girişi Tablosundan 27- Özelleştirme Fark Tazminatı ya da 29- Devir ve Özelleştirme Fark Tazminatı kodunun silinip, fark maaşların yeniden hesaplatılması gerekmektedir. 1.5- 14 Günlük Fark Maaş Banka Listelerinin İlgili Banka Şubelerine Elektronik Ortamda Gönderilmesi 14 günlük fark maaş banka listelerinin ilgili banka şubelerine elektronik ortamda gönderilmesi çalışmaları henüz tamamlanmamış olup, bu nedenle, 14 günlük fark maaş banka listelerinin önceden olduğu gibi disket, cd, e-posta vb. yöntemlerle ilgili banka şubelerine ulaştırılması gerekmektedir. Bu çerçevede, muhasebe birimlerince say2000i < 14 günlük Fark Maaş Raporları menüsünde bulunan "14 Günlük Fark Bordro Banka Disketi" (Vakıfbank için 14 Günlük Excel (Maaş) formundan alınabilecektir) formundan fark maaş disketi için dosya oluşturulabilecektir. 2- KADRO KARŞILIĞI SÖZLEŞMELİ PERSONELİN 14 GÜNLÜK FARK MAAŞ İŞLEMLERİ Kadro karşılığı sözleşmeli personel için 14 günlük fark maaş hesaplamaları 17.01.2017 tarihinde saat 14.00 da açılacaktır. Bilgilerini ve gereğini önemle rica ederim. (e-İmzalıdır) Ertan ERÜZ Genel Müdür

JavaScript devre dışı. Daha iyi bir deneyim için, önce lütfen tarayıcınızda JavaScript'i etkinleştirin.

Mutemet Arşivi KBS-Duyuru

Konuyu Başlatan halil_sumer
Başlangıç tarihi 16 Ocak 2017 09:05

halil_sumer

Misafir

Konu Sahibi

16 Ocak 2017 09:05

14 GÜNLÜK FARK MAAŞ İŞLEMLERİ İLE İLGİLİ KBS DUYURUSU
SIRA NO: ( 4)

1-MEMUR 14 GÜNLÜK FARK MAAŞ İŞLEMLERİ

Personel Ödemeleri 2017 Yılı Yeni Yıl İşlemleri Kılavuzunun...

İçeriğin tamamını görüntülemek için Özel Üye olmanız gerekmektedir.

Tarihe göre sırala Oylara göre sırala

ismail KARA

Mutemet Üye

Kayıtlı Üye

16 Ocak 2017 11:57

07.01.2017 tarihinde açığa alınan personele nasıl olacak bilgisi olan?

Oyla 0 Downvote

Cevap yazmak için giriş yap yada kayıt ol.

Paylaş:

Facebook X (Twitter) LinkedIn Reddit Pinterest Tumblr WhatsApp E-posta Link

Online yöneticiler

Gökhan Bey
De`HeRe~Loo
Halil Tuğrul SÜMER

Site Yöneticisi

Çevrim içi üyeler

Toplam: 102 (Kullanıcı: 5, ziyaretçi: 97)

Son 10 Premium Üye Olanlar

Erdal NARMAN

Premium Üye

22/Nisan/2026
rka

Premium Üye

21/Nisan/2026
Mirza Mirzabey

Premium Üye

21/Nisan/2026
Serfar

Altın Üye

21/Nisan/2026
Kudret AKGÜN

Premium Üye

20/Nisan/2026
Kadersarısaray

Altın Üye

17/Nisan/2026
Murat Barut

Premium Üye

17/Nisan/2026
tah

Premium Üye

16/Nisan/2026
Tuğba ÇETİN

Altın Üye

14/Nisan/2026
ali yıldız mutemet

Premium Üye

13/Nisan/2026

Altın Üye Ol

Online istatistikleri

Çevrim içi kullanıcılar: 5

Çevrim içi ziyaretçiler: 97

Toplam ziyaretçi: 102

Toplamlar, gizli ziyaretçiler içerebilir.

Beğenilen Konular

Editörün Seçimi Yemek Bedeli Sgk İstisnası 2026: Mevzuat Değişikliği, Uygulama Esasları Ve Sık Yapılan Hatalar
- Başlatan Süleyman Kambuk
- 17 Nisan 2026 23:47
- Cevaplar: 2
- Tepkime puanı: 3
İşçilerin Toplu İş Sözleşme İş ve İşlemleri
Editörün Seçimi 4/B Sözleşmeli̇ Ve Akademi̇k Personeli̇n Yarım Zamanlı Çalışma Hakkının Kullanımına İli̇şki̇n Kbs Duyurusu 03.04.2026 Sıra No: 2026/5
- Başlatan Süleyman Kambuk
- 05 Nisan 2026 15:26
- Cevaplar: 0
- Tepkime puanı: 3
KBS Kamu Personel Harcamaları Sistemi
Mutemet Arşivi %2 Barajı Altında Kalan Sendika Üyelerine Ödenecek Toplu Sözleşme Ikramiyesi
- Başlatan Htc90
- 15 Nisan 2026 19:14
- Cevaplar: 1
- Tepkime puanı: 2
KBS Kamu Personel Harcamaları Sistemi

Gizliliğinize önem veriyoruz

Bu sitenin çalışmasını sağlamak için temel çerezleri ve deneyiminizi geliştirmek için isteğe bağlı çerezleri kullanıyoruz.

Daha fazla bilgi edinin ve tercihlerinizi yapılandırın

Tüm çerezleri kabul et İsteğe bağlı çerezleri reddedin
Zorunlu çerezler

Bu çerezler güvenlik, ağ yönetimi ve erişilebilirlik gibi temel işlevleri etkinleştirmek için gereklidir. Bunları reddedemezsiniz.

İsteğe bağlı çerezler

Bu çerezleri ayarlayarak tarama deneyiminiz için gelişmiş işlevsellik sunuyoruz. Bunları reddederseniz, gelişmiş işlevsellik kullanılamaz.

Üçüncü taraf tanımlama bilgileri

Güvenlik, analitik, performans veya reklam amaçlarıyla çeşitli hizmet sağlayıcılarla bağlantılı olarak işlevselliği güçlendirmek için üçüncü taraflarca ayarlanan tanımlama bilgileri gerekebilir.

Ayrıntılı çerez kullanımı

Gizlilik politikası

Geri

Üst Alt