Maaş Referans Tabloları
Son aktivite
-
Mehmet AKDEMİR Programlar Vergi Oranı Hesaplama Programı (dilimlerine göre) konusundaki Süleyman Kambuk mesajınıza
Beğen tepkisini verdi.
Süleyman Kambuk Kullanıcımız yeni bir kaynak oluşturdu: Vergi Oranı Hesaplama Programı (dilimlerine göre) - vergi oranı hesaplama programı Bu kaynak hakkında daha fazla bilgi ... -
Süleyman Kambuk , Programlar Vergi Oranı Hesaplama Programı (dilimlerine göre) başlıklı konuya cevap yazdı.4 tane formül var aslında (E-F-G-H) sütun sıralarında çok kısa ve açık görünür şekilde arkaplanda gizli formül yok. hataya bozulmalara sebebiyet vermemek adına hücre koruması yapmıştım. kaldırarak... -
Süleyman Kambuk , Programlar Vergi Oranı Hesaplama Programı (dilimlerine göre) başlıklı konuya cevap yazdı.Süleyman Kambuk kullanıcı adlı üyemiz Vergi Oranı Hesaplama Programı (dilimlerine göre) Bu kaynak hakkında yeni bir güncelleme yayınlamıştır: 2026 yılı vergi dilimlerine göre hesaplama...
-
Süleyman Kambuk, Memur Pro Vergi Oranı Hesaplama Programı (dilimlerine göre) kaynağını 2026 yılı vergi dilimlerine göre hesaplama ile güncelledi.2026 yılı vergi dilimlerine göre güncelleme yapılmıştır.
-
Süleyman Kambuk Konu Çözüldü Üniversite Hastanelerinde Sözleşmeli Personel Ücretlerini Kim Belirliyor? konusundaki Serkan KAFALI mesajınıza Beğen tepkisini verdi.
Değerli meslektaşım ilgin için teşekkür ederim. Bu yazdıklarını harfien biliyorum lakin aynı işi yapan YÖK' deki meslektaşıma anlatamıyorum bunu. Bu işin artık unvan olması şart. Her önüne gelene...
-
Serkan KAFALI Konu Çözüldü Üniversite Hastanelerinde Sözleşmeli Personel Ücretlerini Kim Belirliyor? konusundaki Süleyman Kambuk mesajınıza Beğen tepkisini verdi.
sözleşmelilerde taban aylık olmadığından kamu hakem heyetine göre 1.000,00 TL/katsayı=1,387871= 720,53=721 oranında ek taban aylık şeklinde ödeme yapmaları gerekiyor. 721*1,387871=1000,65 TL... -
Serkan KAFALI , Konu Çözüldü Üniversite Hastanelerinde Sözleşmeli Personel Ücretlerini Kim Belirliyor? başlıklı konuya cevap yazdı.Değerli meslektaşım ilgin için teşekkür ederim. Bu yazdıklarını harfien biliyorum lakin aynı işi yapan YÖK' deki meslektaşıma anlatamıyorum bunu. Bu işin artık unvan olması şart. Her önüne gelene...
-
Süleyman Kambuk , Konu Çözüldü Vergi Dilimleri Hesaplama Kontrolü Hk. (%20 Ve %35 Dilimleri) başlıklı konuya cevap yazdı.şu programı bi kontrol edin kendinize uyarlayın isterseniz. sizin rakamlarınıza göre güncelleyip sisteme kaynaklara ekledim. formül güncellemesi her yıl karışık şekilde gerekse de daha basit...
-
Süleyman Kambuk , Programlar forumunda Programlar Vergi Oranı Hesaplama Programı (dilimlerine göre) başlıklı bir konu başlattı.Süleyman Kambuk Kullanıcımız yeni bir kaynak oluşturdu: Vergi Oranı Hesaplama Programı (dilimlerine göre) - vergi oranı hesaplama programı Bu kaynak hakkında daha fazla bilgi ...
-
Süleyman Kambuk kullanıcısı, Memur Programları ketegorisinde Memur Pro Vergi Oranı Hesaplama Programı (dilimlerine göre) kaynağını oluşturdu.2026 YILI GELİR VERGİSİ DİLİMLERİ Gelir vergisi, yıl boyunca biriken kazanç üzerinden kümülatif olarak hesaplanır. Vergi Dilimleri: 190.000 TL’ye kadar → %15 400.000 TL’ye kadar → %20 1.500.000...
-
-
Volkan Çirkin Tartışma Ücretsiz İzin Dönüşü Yarı Zamanlı Çalışmada Kıst Maaş Uygulaması konusundaki Süleyman Kambuk mesajınıza Beğen tepkisini verdi.
Sorunuzun içinde cevabı da vermişsiniz zaten. Yarı zamanlı çalışma ilgili onay alındıktan sonra tarih varsa tarihi tarih yoksa onayı izleyen aybaşından geçerli yarım maaş oluyor. 1-14 arası 14 gün... -
Volkan Çirkin Tartışma Ücretsiz İzin Dönüşü Yarı Zamanlı Çalışmada Kıst Maaş Uygulaması konusundaki Mehmet AKDEMİR mesajınıza Beğen tepkisini verdi.
Yarım Zamanlı Çalışma Yönetmeliği Madde 12
-
Volkan Çirkin Tartışma Ücretsiz İzin Dönüşü Yarı Zamanlı Çalışmada Kıst Maaş Uygulaması konusundaki Süleyman Kambuk mesajınıza Beğen tepkisini verdi.
biz kurumumuzdaki personel için genelde 16 sından sonra yarım zamanlı çalışma başvursun da bulun diyoruz. hem maaş tamamlanmış olsun hem de 1 aylık kaybı olmaması adına örneğin 16 mart tarihinde...
-
Volkan Çirkin Tartışma Ücretsiz İzin Dönüşü Yarı Zamanlı Çalışmada Kıst Maaş Uygulaması konusundaki Süleyman Kambuk mesajınıza Beğen tepkisini verdi.
1-14 gün arası olan 14 günlük kısım için yarım ödemek doğru olmaz. 14 günlük tam ödemek gerekiyor. yarı zamanlı başlama tarihini izleyen ay başından geçerli başladığı için. kanunda bu şekilde...
-
Volkan Çirkin Tartışma Ücretsiz İzin Dönüşü Yarı Zamanlı Çalışmada Kıst Maaş Uygulaması konusundaki Serkan KAFALI mesajınıza Beğen tepkisini verdi.
Bu yarı zamanlı mevzusunu insan kaynakları / personel özlük birimleri bir türlü idrak edemedi. Yönetmelik takip eden ay başından itibaren başlar diyor. Personelin istediği tarih de değil mevzuata...
-
Süleyman Kambuk , Konu Çözüldü Üniversite Hastanelerinde Sözleşmeli Personel Ücretlerini Kim Belirliyor? başlıklı konuya cevap yazdı.sözleşmelilerde taban aylık olmadığından kamu hakem heyetine göre 1.000,00 TL/katsayı=1,387871= 720,53=721 oranında ek taban aylık şeklinde ödeme yapmaları gerekiyor. 721*1,387871=1000,65 TL...
-
-
Serkan KAFALI , Konu Çözüldü Üniversite Hastanelerinde Sözleşmeli Personel Ücretlerini Kim Belirliyor? başlıklı konuya cevap yazdı.Sözleşme ücreti anlaşıldı, her üniv. kendisi belirleyebiliyor. Bir arkadaşım bordrosunu gönderdi baktım hatalı kalemler, eksik kalemler vs var. Dilekçe yazdırdım gelen cevap da aynen şu yazıyor, "...
-
Süleyman Kambuk Tartışma Ücretsiz İzin Dönüşü Yarı Zamanlı Çalışmada Kıst Maaş Uygulaması konusundaki Mehmet AKDEMİR mesajınıza Beğen tepkisini verdi.
Yarım Zamanlı Çalışma Yönetmeliği Madde 12
-
Mehmet AKDEMİR , Tartışma Ücretsiz İzin Dönüşü Yarı Zamanlı Çalışmada Kıst Maaş Uygulaması başlıklı konuya cevap yazdı.Yarım Zamanlı Çalışma Yönetmeliği Madde 12
-
Yasin Ünsal Tartışma Ücretsiz İzin Dönüşü Yarı Zamanlı Çalışmada Kıst Maaş Uygulaması konusundaki Serkan KAFALI mesajınıza Beğen tepkisini verdi.
Bu yarı zamanlı mevzusunu insan kaynakları / personel özlük birimleri bir türlü idrak edemedi. Yönetmelik takip eden ay başından itibaren başlar diyor. Personelin istediği tarih de değil mevzuata... -
Yaşar Yarımoğlu Konu Çözüldü Bayram Süresi Ve Gece Süresi Karıştığında Nöbet Süreleri Nasıl Girilecek konusundaki Aliekber ÇETİN mesajınıza Beğen tepkisini verdi.
Gece nöbet ödemeleri için çıkan uygulama yazısında birlik oluşmadığı için yeni bir uygulama yazısı geleceği söylendi. Yenisi gelince gerek gece gerek de resmi ya da dini bayramların bayramların o... -
Mehmet AKDEMİR Tartışma Ücretsiz İzin Dönüşü Yarı Zamanlı Çalışmada Kıst Maaş Uygulaması konusundaki Süleyman Kambuk mesajınıza Beğen tepkisini verdi.
biz kurumumuzdaki personel için genelde 16 sından sonra yarım zamanlı çalışma başvursun da bulun diyoruz. hem maaş tamamlanmış olsun hem de 1 aylık kaybı olmaması adına örneğin 16 mart tarihinde...
-
Mehmet AKDEMİR Tartışma Ücretsiz İzin Dönüşü Yarı Zamanlı Çalışmada Kıst Maaş Uygulaması konusundaki Süleyman Kambuk mesajınıza Beğen tepkisini verdi.
Sorunuzun içinde cevabı da vermişsiniz zaten. Yarı zamanlı çalışma ilgili onay alındıktan sonra tarih varsa tarihi tarih yoksa onayı izleyen aybaşından geçerli yarım maaş oluyor. 1-14 arası 14 gün...
-
Süleyman Kambuk , Tartışma Ücretsiz İzin Dönüşü Yarı Zamanlı Çalışmada Kıst Maaş Uygulaması başlıklı konuya cevap yazdı.biz kurumumuzdaki personel için genelde 16 sından sonra yarım zamanlı çalışma başvursun da bulun diyoruz. hem maaş tamamlanmış olsun hem de 1 aylık kaybı olmaması adına örneğin 16 mart tarihinde...
-
Süleyman Kambuk Tartışma Ücretsiz İzin Dönüşü Yarı Zamanlı Çalışmada Kıst Maaş Uygulaması konusundaki Serkan KAFALI mesajınıza Beğen tepkisini verdi.
Bu yarı zamanlı mevzusunu insan kaynakları / personel özlük birimleri bir türlü idrak edemedi. Yönetmelik takip eden ay başından itibaren başlar diyor. Personelin istediği tarih de değil mevzuata...
-
Süleyman Kambuk , Konu Çözüldü Üniversite Hastanelerinde Sözleşmeli Personel Ücretlerini Kim Belirliyor? başlıklı konuya cevap yazdı.cumhurbaşkanlığının verdiği tavan ücretleri dışında her kurum kendi ücretleri belirlemeye yetkilidir. Kurumsal bazda değişiklik yapılır kısaca yök ayrı bir kuruluş olduğundan başka bir...
-
Serkan KAFALI , Tartışma Ücretsiz İzin Dönüşü Yarı Zamanlı Çalışmada Kıst Maaş Uygulaması başlıklı konuya cevap yazdı.Bu yarı zamanlı mevzusunu insan kaynakları / personel özlük birimleri bir türlü idrak edemedi. Yönetmelik takip eden ay başından itibaren başlar diyor. Personelin istediği tarih de değil mevzuata...
-
Serkan KAFALI , Konu Çözüldü Üniversite Hastanelerinde Sözleşmeli Personel Ücretlerini Kim Belirliyor? başlıklı konuya cevap yazdı.Bu dediğiniz bakanlıklar nezdinde tamam da üniversite hastanelerinde çeşit çeşit sözleşme ücretleri gördüm. Hatta birinde 8. dönem toplu sözleşme de verilen 1000 liralık seyyanen zammı vermek...
-
Muhammet Ertem Çözümlendi | Kilitli Gece Nöbeti (%10 Artırımlı) Hesabı Aylık Toplam Üzerinden Mi, Gün Bazında Mı Yapılır? konusundaki Serkan KAFALI mesajınıza Beğen tepkisini verdi.
Ben bu gece çalışmasının bayram nöbetinden farklı olduğunu düşünmüyorum. Nasıl ki bayram saatine denk gelen süreleri artırımlı ödüyoruz gece çalışması da aynı mantık da değil mi...
-
Süleyman Kambuk , Tartışma Ücretsiz İzin Dönüşü Yarı Zamanlı Çalışmada Kıst Maaş Uygulaması başlıklı konuya cevap yazdı.1-14 gün arası olan 14 günlük kısım için yarım ödemek doğru olmaz. 14 günlük tam ödemek gerekiyor. yarı zamanlı başlama tarihini izleyen ay başından geçerli başladığı için. kanunda bu şekilde...
