Sağlık personellerinin Nöbet ve İcap hesaplamaları için kullanabileceğiniz 100 kişilik bir programdır. Nöbet ve İcap hesaplaması sonrasında ihtiyaç duyulan tüm belgeleri otomatik olarak hazırlar. Sabitler sayfasından Kurum Bilgileri, Yetkili Kişi Bilgilerini kendi kurumunuza göre düzenlersiniz. Ayrıca Nöbet Türü, Yılı, Ayı gibi bilgileri de yapacağınız hesaplamaya göre seçerseniz Katsayılar sayfasından verileri otomatik çekerek ilgili formüllere aktarır. Her sayfada boş satır ve sütunları gizleme kodları vardır. Tüm satır ve sütunları görmek için sayfada bulunan GÖSTER butonuna tıklamanız yeterli olacaktır. Ayrıca sayfalarda Sayfa Koruması vardır. Şifre koymadım, istediğiniz gibi açıp istediğiniz yerini değiştirebilirsiniz. Çok kapsamlı değil ama benim işimi fazlasıyla görüyor. Zaten her hastanenin otomasyon programı var ama bazı otomasyon programları bi Excel kadar olamadığı için, ihtiyacı olan olur belki. Hatalı olduğunu düşündüğünüz bir yer olursa lütfen söyleyin. Söyleyin ki kaş yapalım derken göz çıkarmayalım, insanlara yardımcı olalım derken hatalı hesaplama yapmalarına sebep olmayalım... Güle güle kullanın... 1. Güncelleme: V28082015 a) Bordroda Gizle/Göster otomatik yapıldı. Boş olduğu için gizlenmesi gereken sütunlar için Göster/Gizle yapmanıza gerek kalmadan otomatik olarak boş satır ve sütunların gizlenmesi için formülü güncelledim. b) Puantajda günlerde 7. ve 8. günün formüllerinde hata vardı. Sırası 5,6,8,7,9 diye gidiyordu. Onu da düzelttim. 1. Güncelleme: V10092015 a) Formül hatası yapmışım, nöbet saatleri hesaplamasında hata oluyordu. Formülleri düzelttim. 3. Güncelleme: V13092015 a) Puantajda Cumartesi-Pazar günlerini sütun bazında renklendirme yapıldı. Seçilen ay ve yıla göre haftasonu tatilleri otomatik olarak renklendirilir. 4. Güncelleme: V15092015 1) Puantajda nöbeti ve nöbet ödemelerini etkileyen tüm resmi ve dini tatiller renklendirilmiştir. Seçilen Yıl ve Aya göre otomatik olarak ilgili tatil günleri renklendirilir. 2) Dini Bayram Tatilleri için Diyanet İşleri Başkanlığı Din Hizmetleri Genel Müdürlüğü sitesindeki şu linkten faydalanılmıştır: http://www2.diyanet.gov.tr/DinHizmetleriGenelMudurlugu/Sayfalar/RamazanveKurban.aspx 3) Sayfa, satır ve sütunlarda kullanıcıların yanlışlıkla satır/sütun silmesini engellemek için sayfa koruma konulmuştur. Şifresi yoktur. Sadece tedbir amacıyla sayfa korumaya alınmıştır. Değişiklik yapmak, kendince programı geliştirmek isteyen olursa rahatlıkla Sayfa Korumasını Kaldır diyerek tüm formülleri ve VBA kodlarını görebilir. 5. Güncelleme: V13112015 1) Riskli Birim Bayram Nöbet Ücreti hesaplamasında formül hatası yaptığım için nöbet puanında 9 puanlık fazla ödeme hesaplıyordu. Hata düzeltildi. 5. Güncelleme: V02122015 1) SSK kesintilerinde hata vardı. Yüzde hesaplamasında formül hatası vardı. Düzeltildi. 5. Güncelleme: V06012016 1) Katsayılar güncellendi. 2) Ödeme Emrinde Hekim ve Hekim Dışı Personel ayrı hesap kodlarında gösterilmiştir. (TKHK Yazısına Binaen) 6. Güncelleme: V20072016 1) Katsayılar güncellendi. 2) Harcama Talimatı'nda Bütçe Tertibi bölümünde bütçe kodu hatalıydı. Düzeltildi. 7. Güncelleme: V14122016 1) Riskli Bayram Nöbeti hesaplamasında sadece 1. satırda bir formül hatası yapmışım. Şimdi bir üyemizin özel mesajla sorduğu soruyu cevaplarken dikkatimi çekti. O hatayı düzelttim. 8. Güncelleme: V15122016 1) Riskli Bayram Nöbeti hesaplamasında "1 Saatlik Nöbet Ücreti" sayfasındaki formülü düzelttim. 9. Güncelleme: V27122016 1) TKHK Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı'nın 14-18 Aralık 2015 / Mali Mevzuat Eğitimi – Antalya Nöbet Ücretleri slaytından hareketle, dini günlerde riskli bayram nöbet ücreti 0,50+0,20 = 0,70 şeklinde düzeltildi. Şimdilik başkaca resmi bir dayanak olmadığı için, Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı'nın uygulamasına göre düzenleme yaptım. Resmi bir dayanak gösteren olursa, riskli birim oranının üzerinden hesaplanmış şekline dönüştürebilirim. Slaytın linki: http://www.tkhk.gov.tr/Dosyalar/17d9ba0a1ca04e5c96f285461bd91535.ppt 2) Yeni açılan hesap kodları Ödeme Emri belgesine entegre edildi. 3) Riskli birim icap ödemesiyle ilgili ekteki yazıya göre fark kaldırıldı. 10. Güncelleme: V24012017 1) Katsayı güncellemesi yapıldı.

Ömür hocam, (tartışmalı olmakla birlikte) 657 SK da bu ödemelerden damga vergisi hariç hiçbir kesinti yapılmaz denmekle birlikte 15.10.2008 tarihinden itibaren 5510 sayılı kanun yürürlüğe girdi ve sonra çıkan kanun öncekini yedi. ama bu durum uzun sürmedi, 21.01.2010 tarihli 5947 sayılı kanun ile aynı cümle yinelendiğinden bu sefer 5510 'u yedik. Böylece 2008-2010 arası prim kesintisine tabi iken 5947 SK nun yürürlüğe girdiği 30.01.2010 tarihinden itibaren kesmedik.

4/b sözleşmeli personelden nöbet ücretinden sgk kesintisi yapılır mı? 657 sk ek 33 maddesi; "Ek Madde 33 – (Ek: 23/2/1995 - KHK - 547/10 md.; Değişik: 21/1/2010-5947/10 md.) Yataklı tedavi kurumları, seyyar hastaneler, ağız ve diş sağlığı merkezleri, aile sağlığı merkezleri, toplum sağlığı merkezleri ve 112 acil sağlık hizmetlerinde haftalık çalışma süresi dışında normal, acil veya branş nöbeti tutarak, bu nöbet karşılığında kurumunca izin kullanmasına müsaade edilmeyen memurlar ile sözleşmeli personele, izin suretiyle karşılanamayan her bir nöbet saati için (nöbet süresi kesintisiz 6 saatten az olmamak üzere), aşağıda gösterilen gösterge rakamlarının aylık katsayısı ile çarpılması sonucu hesaplanacak tutarda nöbet ücreti ödenir. (Ek cümle:2/1/2014 - 6514/10 md.) Bu ücret yoğun bakım, acil servis ve 112 acil sağlık hizmetlerinde tutulan söz konusu nöbetler için yüzde elli oranında artırımlı ödenir. Ancak ayda aile sağlığı ve toplum sağlığı merkezlerinde 60 saatten, diğer yerlerde ve hiçbir şekilde 130 saatten fazlası için ödeme yapılmaz. Bu ücret damga vergisi hariç herhangi bir vergi ve kesintiye tabi tutulmaz." denmektedir. 5510 sk; MADDE 105- (Değişik: 17/4/2008-5754/63 md.) "21/4/2005 tarihli ve 5335 sayılı Kanunun 30 uncu maddesi, 26/10/1990 tarihli ve 3671 sayılı Kanunun 4 üncü maddesi ile 10/7/1987 tarihli ve 285 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 5 inci maddesinin onbirinci fıkrası hariç olmak üzere, diğer kanunların bu Kanuna aykırı hükümleri uygulanmaz." denmektedir. MADDE 80- (Değişik: 17/4/2008-5754/47 md.) "4 üncü maddenin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamındaki sigortalıların prime esas kazançları aşağıdaki şekilde belirlenir. a) Prime esas kazançların hesabında; 1) Hak edilen ücretlerin, 2) Prim, ikramiye ve bu nitelikteki her çeşit istihkaktan o ay içinde yapılan ödemelerin ve işverenler tarafından sigortalılar için özel sağlık sigortalarına ve bireysel emeklilik sistemine ödenen tutarların, 3) İdare veya yargı mercilerince verilen karar gereğince yukarıdaki (1) ve (2) numaralı alt bentlerde belirtilen kazançlar niteliğinde olmak üzere sigortalılara o ay içinde yapılan ödemelerin, brüt toplamı esas alınır. b) Ayni yardımlar ve ölüm, doğum ve evlenme yardımları, görev yollukları, seyyar görev tazminatı, kıdem tazminatı, iş sonu tazminatı veya kıdem tazminatı mahiyetindeki toplu ödeme, keşif ücreti, ihbar ve kasa tazminatları ile Kurumca tutarları yıllar itibarıyla belirlenecek yemek, çocuk ve aile zamları, işverenler tarafından sigortalılar için özel sağlık sigortalarına ve bireysel emeklilik sistemine ödenen ve aylık toplamı asgari ücretin % 30’unu geçmeyen özel sağlık sigortası primi ve bireysel emeklilik katkı payları tutarları, prime esas kazanca tabi tutulmaz. c) (b) bendinde belirtilen istisnalar dışında her ne adla yapılırsa yapılsın tüm ödemeler ile ayni yardım yerine geçmek üzere yapılan nakdi ödemeler prime esas kazanca tabi tutulur. Diğer kanunlardaki prime tabi tutulmaması gerektiğine dair muafiyet ve istisnalar bu Kanunun uygulanmasında dikkate alınmaz." denmektedir. -ilgili maddeler düşünüldüğünde ve uygulama birliği açısından 4/b sözleşmeli personelden nöbet ücretlerinden sgk prim kesintisi yapmayan var mı?yapmayanların elinde resmi yazı veya görüş varmı buradan paylaşabilir mi?

Maaş Referans Tabloları

JavaScript devre dışı. Daha iyi bir deneyim için, önce lütfen tarayıcınızda JavaScript'i etkinleştirin.

Mutemet Arşivi Nöbet ve İcap Hesaplama Programı

Konuyu Başlatan 5846
Başlangıç tarihi 28 Ağustos 2015 15:20

5846

Misafir

Konu Sahibi

28 Ağustos 2015 15:20

Sağlık personellerinin Nöbet ve İcap hesaplamaları için kullanabileceğiniz 100 kişilik bir programdır.

Nöbet ve İcap hesaplaması sonrasında ihtiyaç duyulan tüm belgeleri otomatik olarak...

İçeriğin tamamını görüntülemek için Özel Üye olmanız gerekmektedir.

Tarihe göre sırala Oylara göre sırala

Yaşar Yarımoğlu

Premium Üye

Premium Üye

26 Temmuz 2017 12:50

https://www.maasmutemeti.com/forum/Thread-4-b-nobet-ucretlerinden-prim-kesilecek

Oyla 0 Downvote

Cevap yazmak için giriş yap yada kayıt ol.

Paylaş:

Facebook X (Twitter) LinkedIn Reddit Pinterest Tumblr WhatsApp E-posta Link

Online yöneticiler

Gökhan Bey
De`HeRe~Loo
Halil Tuğrul SÜMER

Site Yöneticisi

Çevrim içi üyeler

Toplam: 720 (Kullanıcı: 2, ziyaretçi: 718)

Son 10 Premium Üye Olanlar

aaydogan

Premium Üye

16/Ocak/2026
Ksenem

Premium Üye

15/Ocak/2026
Havva Polat

Premium Üye

13/Ocak/2026
aliesra

Altın Üye

12/Ocak/2026
denizçağrı

Premium Üye

10/Ocak/2026
Musa Kızıl

Premium Üye

09/Ocak/2026
Volkan Çirkin

Premium Üye

09/Ocak/2026
hakankrds

Premium Üye

09/Ocak/2026
turhann

Premium Üye

08/Ocak/2026
MEJDEROĞLU

Premium Üye

08/Ocak/2026

Altın Üye Ol

Online istatistikleri

Çevrim içi kullanıcılar: 2

Çevrim içi ziyaretçiler: 718

Toplam ziyaretçi: 720

Toplamlar, gizli ziyaretçiler içerebilir.

Beğenilen Konular

Programlar Memur ve işçi zam oranları hesaplama programı
- Başlatan YUSUF KARAKAŞ
- 05 Ocak 2026 10:41
- Cevaplar: 2
- Tepkime puanı: 10
Programlar
Tartışma Personel Ödemeleri 2026 Yılı Yeni Yıl İşlemleri Uygulama Kılavuzu
- Başlatan Zahid ŞEF
- 03 Ocak 2026 12:43
- Cevaplar: 17
- Tepkime puanı: 7
Mali ve Sosyal Haklar
Gündem 2026 Yılı Ocak Ayına Ait Mali Ve Sosyal Haklara İlişkin Genelge
- Başlatan Halil Tuğrul SÜMER
- 02 Ocak 2026 19:48
- Cevaplar: 23
- Tepkime puanı: 4
Mali ve Sosyal Haklar
Mutemet Arşivi Milli Emlak Genel Tebliğ 2026 Yılı
- Başlatan Süleyman Kambuk
- 02 Ocak 2026 00:04
- Cevaplar: 0
- Tepkime puanı: 3
Diğer Konular
Editörün Seçimi Sözleşmeli Personellere Ek Taban Faydalandırılmaması Hakkında Yazı
- Başlatan Fatih Mehmet DAĞ
- 08 Ocak 2026 10:37
- Cevaplar: 7
- Tepkime puanı: 3
4/B Sözleşmeli Personel Mali İş ve İşlemleri
Mutemet Arşivi 2026 Yılı 6772 Sayılı Kanun Kapsamında Çalışan İşçilere Verilecek İlave Tediye
- Başlatan Halil Tuğrul SÜMER
- 08 Ocak 2026 10:49
- Cevaplar: 0
- Tepkime puanı: 3
Diğer Konular
Mutemet Arşivi 2026 Yılı Engelli İndirim Tutarları
- Başlatan Halil Tuğrul SÜMER
- 02 Ocak 2026 19:16
- Cevaplar: 0
- Tepkime puanı: 2
Diğer Konular
Tartışma Toplu Sözleşmenin 66. Maddesinin Uygulanması Hakkında; Maaşında Taban Aylık Olmayan Personelin Uygulaması,
- Başlatan Süleyman Kambuk
- 04 Ocak 2026 15:33
- Cevaplar: 9
- Tepkime puanı: 2
Mali ve Sosyal Haklar
Mutemet Arşivi 2026 Yılında Prime Esas Kazançtan İstisna Tutulacak Yemek, Çocuk Ve Aile Yardımı Tutarları
- Başlatan Halil Tuğrul SÜMER
- 09 Ocak 2026 12:50
- Cevaplar: 0
- Tepkime puanı: 2
Sosyal Yardımlar
Editörün Seçimi 2026 Ocak Dönemi 14 Günlük Maaş Farkı Kbs Duyurusu
- Başlatan Hbbince
- Cuma saat 23:08'de
- Cevaplar: 8
- Tepkime puanı: 2
KBS Kamu Personel Harcamaları Sistemi

Gizliliğinize önem veriyoruz

Bu sitenin çalışmasını sağlamak için temel çerezleri ve deneyiminizi geliştirmek için isteğe bağlı çerezleri kullanıyoruz.

Daha fazla bilgi edinin ve tercihlerinizi yapılandırın

Tüm çerezleri kabul et İsteğe bağlı çerezleri reddedin
Zorunlu çerezler

Bu çerezler güvenlik, ağ yönetimi ve erişilebilirlik gibi temel işlevleri etkinleştirmek için gereklidir. Bunları reddedemezsiniz.

İsteğe bağlı çerezler

Bu çerezleri ayarlayarak tarama deneyiminiz için gelişmiş işlevsellik sunuyoruz. Bunları reddederseniz, gelişmiş işlevsellik kullanılamaz.

Üçüncü taraf tanımlama bilgileri

Güvenlik, analitik, performans veya reklam amaçlarıyla çeşitli hizmet sağlayıcılarla bağlantılı olarak işlevselliği güçlendirmek için üçüncü taraflarca ayarlanan tanımlama bilgileri gerekebilir.

Ayrıntılı çerez kullanımı

Gizlilik politikası

Geri

Üst Alt