Çok eski bir web tarayıcısı kullanıyorsunuz. Bu veya diğer siteleri görüntülemekte sorunlar yaşayabilirsiniz.. Tarayıcınızı güncellemeli veya alternatif bir tarayıcı kullanmalısınız.
Mümkün, kişi 80 saat İSG üzerine aylık tamamlamasi gereken süreyi asıl görev yerinde doldurduktan sonra ayrıca üzerine nöbet tutarak fazlalık çalışma süresi oluşursa nöbet ücretine hak kazanır...
üzücü bir durum. yargı açısından da. aslında açık ve net şekilde yetkili Kurum çalışma bakanlığı yorumladı her şeyi ama farklı farklı yorumlamalar olabiliyor.
Kurum yeterli doneyi mahkemeye...
Hastanemizde hemşire olarak görev yapan personelimiz b sınıfı iş güvenliği uzmanı belgesi almış olup yarı zamanlı olarak başka bir hastanede görevlendirilmiştir. örneğin 160 saat çalışma süresi...
kamu hakem kurulu kararının 65. maddesi gereği bu karar kapsamında ek ödemesine ya da özel hizmetine ilave yapılmayanlar için özel hizmet tazminatlarına 10 puan yapılacak. Araştırmacılarda bu...
Hocam ÖHT artışı mı ek ödeme artışı mı? Malum 5510 sonrası personelde ÖHT den prim kesintisi yapılıyor. Bildiğim kadarıyla toplu sözleşme ile birlikte aynı ünvan için bazı kurumlarda farklı ÖHT...
görüş yazısının sonunda 2. sırada açıkça yazmışlar aslında sadece zam ve tazminat kararnamesindeki müdür yardımcısına eşdeğer olan 125 puana 10 puan tazminat olarak ekleyin diye.
125+10=135
bizim...
Kendi değerlendirmeme göre, örneğin Ocak ayında bir personelin toplam 248 saat çalıştığını, çalışması gereken sürenin 168 saat olduğunu, gece mesaisinin 140 saat ve gündüz mesaisinin 108 saat...
Merhabalar,
Değerlendirmenize katılıyorum.Personele ödenecek aydaki fazla mesai saati maks 80 ise ve personelin aylık gece çalışması 80 saatten fazla ise tüm ayı 80 saat gece mesai şeklinde...
İL Özel İdare Müdürü iken KHK ile Sağlık Bakanlığı ARAŞTIRMACI kadrosuna atanan personelin özel hizmet tazminatı puanı görüş yazısı cevabı.
125 + 10 =135 mi olacak
140 + 10 =150 mi olacak tam...
Merhabalar,
Değerlendirmenize katılıyorum.Personele ödenecek aydaki fazla mesai saati maks 80 ise ve personelin aylık gece çalışması 80 saatten fazla ise tüm ayı 80 saat gece mesai şeklinde...
375 KHK ve Döner Sermaye Sabit Ek Ödeme Terfi Farkı Hesaplama Programı 08.01.2026
burda var oran üzerinden hesaplıyor siz yanlış proğramı seçmiş olacaksınız
Merhabalar,
Değerlendirmenize katılıyorum.Personele ödenecek aydaki fazla mesai saati maks 80 ise ve personelin aylık gece çalışması 80 saatten fazla ise tüm ayı 80 saat gece mesai şeklinde...
Hastalık ve refakat izni:[170]
Madde 105 – (Değişik: 13/2/2011-6111/107 md.)
......
Görevi sırasında veya görevinden dolayı bir kazaya veya saldırıya uğrayan veya bir meslek hastalığına tutulan...
Hastalık ve refakat izni:[170]
Madde 105 – (Değişik: 13/2/2011-6111/107 md.)
......
Görevi sırasında veya görevinden dolayı bir kazaya veya saldırıya uğrayan veya bir meslek hastalığına tutulan...
Sabit ek ödemelerin Genel Bütçeden ödenmeye başlaması sonrası EKOBS Sabit Ek Ödeme Hesaplama modüllerini kapattı.
Ancak KBS, 375 KHK ve Döner Sermaye Sabit Ek Ödeme için henüz bir Terfi Farkı...
iş kazası geçirdiği için 8 gün istirahat raporu almış. normal raporda iş göremezlik raporu diğer raporda iş göremezlik. Biz detayına bakmadığımız için kesinti yapmışız. Yanlış mı yaptık diye onu...
Evet fazla nöbet saatinin olması gerekiyor çünkü "ödenen nöbet ücretleri" denmiş. Fazla nöbet saati olmaması herhangi bir ödeme hak edişi yaratmayacağı için 20.00-08.00 arasın tutulan tüm nöbetler...
Evet fazla nöbet saatinin olması gerekiyor çünkü "ödenen nöbet ücretleri" denmiş. Fazla nöbet saati olmaması herhangi bir ödeme hak edişi yaratmayacağı için 20.00-08.00 arasın tutulan tüm nöbetler...